期刊简介

宗旨:宣传卫生政策,研究经营论,适应市场需求,服务卫生产业。 定位:中国医疗卫生第一本以综合报道医疗卫生产业财经、产经为主的大型经营类杂志。 读者对象:各级卫生机构官员,各级医院领导,医疗器械,药事主管,总裁等。 特色:贴近中国医疗产业,贴近中国医院,贴近中国医院院长。

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主管单位: 国家卫生和计划生育委员会

主办单位: 全国卫生产业企业管理协会

出版部门: 《中国卫生产业杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 80-117

国内统一连续出版号: CN 1672-5654

邮发代号: 80-117

出版周期 旬刊

创刊时间 2003

出版地区 北京

出版地区 北京

订购价格 1300.00

杂志荣誉 中国期刊全文数据库(CJFD)

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

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  • 杂志名称:中国卫生产业杂志
  • 主管单位:国家卫生和计划生育委员会
  • 主办单位:全国卫生产业企业管理协会
  • 国际刊号:80-117
  • 国内刊号:1672-5654
  • 出版周期:旬刊
期刊荣誉:中国期刊全文数据库(CJFD)期刊收录:万方收录(中), 上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 知网收录(中), 维普收录(中)
中国卫生产业杂志2015年第8期文章
  • 人体解剖学教学中的“三段五自”教学法分析

    现代教育制度下,医学教育中人体解剖学的教学体系、教学方法等都已经得到迅速转变,为培养高素质、高技能的创新型医学人才提供了重要支持。本文就“三段五自”教学法进行概述,提出人体解剖学教学中的“三段五自”教学法,并对“三段五自”教学法的应用进行全面分析,以不断提高我国医学教学水平,促进学生综合素质全面发展。......

    作者:杨定瑶 刊期: 2015- 08

  • LBL联合TBL教学模式在外科学教学中的应用

    目的:探讨LBL(lecture-basedlearning)教学模式联合TBL(Teambasedlearning)教学模式在外科学教学中的可行性。方法选取该院2010年1月-2011年1月医疗专业学员80例进行分析,采用随机区组设计,分别依据教学模式不同分为观察组(LBL+TBL教学模式)50例和对照组(传统教学模式)30例。结果观察组学员笔试试卷评分和问卷调查评分均优于对照组,P......

    作者:杨文国 刊期: 2015- 08

  • 层级培训在普外科新护士带教中的应用

    目的:探讨分析在普外科新护士带教中运用层级培训的方式培训具有的作用及研究意义。方法选择该院普外科新聘用的护士40名,按照随机数字表法分为对照组和观察组,平均每组护士20名。对照组的护士实施常规的培训方式,观察组的护士实施层级培训的方法。比较两组新聘用护士培训后的评估结果及带教医师对新聘用护士培训后工作的满意度。结果通过观察组与对照组的对比可以看出,观察组新聘用的护士培训后的评估及格率(100.00......

    作者:谷金平 刊期: 2015- 08

  • 多媒体环境下推拿手法技能实训教学改革创新研究与探析

    本课题分析推拿手法技能实训教学现状与多媒体技术在医学实训课程中的应用优点,将多媒体技术、设备与传统教学方法有机结合,在推拿基本技能实训教学尤其是《推拿学基础》实训教学过程中,探索一种多媒体环境下适合推拿手法技能实训教学的教学模式和评价方法,并探讨其运用的规律、取得的效果和存在的不足。......

    作者:牛红社 刊期: 2015- 08

  • 落实自治区公立医院改革十项便民惠民措施的相关举措

    为落实《自治区公立医院改革十项便民惠民措施》,该院推出多项措施院积极开展预约诊疗服务;加强门诊管理,提高门诊功能;畅通急危重伤患者抢救通道;落实患者安全目标;妥善处理医疗安全(不良)事件,鼓励患者积极参与医疗安全;加强医疗费用控制;完善医疗费用查询制度,严格收费制度;落实患者知情权和选择权。......

    作者:韩润芳 刊期: 2015- 08

  • 外科病人手术后疼痛的护理管理方法

    患者手术后疼痛是常见临床表现,临床要明确术后疼痛形成的原因,及时采用合适的预防、管理措施,可以有效地缓解疼痛,避免或减少术后疼痛的发生,提高治疗效果,提高患者生活质量。......

    作者:巴蕊 刊期: 2015- 08

  • 文题

    文题应以恰当、简明的词语反映论文重要的特定内容。一般使用能充分反映论文主题内容的短语,不使用具有主、谓、宾结构的完整语句,一般不使用标点和缩略语。......

    作者: 刊期: 2015- 08

  • 医院人事档案管理常遇到的问题及对策

    目的:探究当前医院人事档案管理方面经常遇到的问题,并针对相应问题提出解决对策。方法将我国当前医院人事档案管理作为研究对象,分析档案在长期人事变动中产生的问题。运用文献法通过对资料的查询,探究当前阻碍医院人事档案管理的具体措施。结果在研究结果分析过程中得知,档案管理需要在管理认知、管理方式、管理制度以及管理素质等方面得到提升。结论对医院人事档案管理因素进行分析,能够进一步优化管理水平,值得推广与运用......

    作者:王洪涛 刊期: 2015- 08

  • 静脉输液管理小组在护理风险管理中的作用与影响

    目的:探讨静脉输液管理小组在护理风险管理中的作用与影响。方法通过成立静脉输液管理小组,观察成立输液管理小组前后接受化疗药物血管情况及PICC导管留置情况,观察输液管理小组的作用。结果成立静脉输液管理小组后,提高了护理人员的输液风险管理意识,化疗药物,高浓度药物外渗发生机率明显减少,经外周静脉中心静脉置管维护更加规范,非计划性拔管率下降、导管留置时间延长,提高了患者及医生的满意度。结论成立静脉输液管......

    作者:高红卫 刊期: 2015- 08

  • 现代医院政工工作者应具有的能力和素质

    医院政工工作在医院的日常工作和运转中有着十分重要的作用和意义,特别是新时期对创建和谐医院有着不可或缺的作用,那么医院政工工作者需要哪些能力和素质才能符合新时期政工工作发展的需求呢?......

    作者:孙勇;王成 刊期: 2015- 08